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毕业季就业“困难户”如何求职成功?

发布时间:2017年02月27日 11:21 作者:陈兆同 

 

又是一年一度的大学生毕业潮来临,可在求职的过程中,部分应届毕业生由于各种问题成为了就业“困难户”。如何让大学生顺利就业并找到适合自己的工作?昨日,广西大学与广西人才交流服务中心开展求职训练营开营了,来自各专业的39名大学生将在专业指导下开展一系列针对就业的训练,直至顺利找到工作。
  面试十多次都没成功
  昨日上午,广西大学电气工程学院自动化专业的黄清等39个大学生前来参加了求职训练营。黄清专业知识过硬,综合素质也不错,为何在求职就业的过程中却遇到困难呢?
  “我每次面试时都太紧张,因此都没有把握住机会。”黄清说,她由于过分紧张,导致面试环节表现不好,几次面试都没得到用人单位的认可。她也曾尝试放松心情,比如深呼吸等方式来缓解,但效果并不好。为此,她特意参加求职训练营,希望通过各种专业训练增强自我面试技巧。
  信息安全专业的莫兰芳,也已陆续参加了十多个面试了,但却没有一个成功的。“我就想知道我的问题出在哪里?”小莫说。
  支招
  如何在面试中制胜?广西阳光人造板公司负责人力资源的工作人员说,大学生经验不丰富也没有关系,但一定要让用人单位看到你的工作能力,因此,语言表达和交流沟通很重要。另外,整齐的穿着、积极向上的语言、明确的求职意向很重要。
  不知如何更好展示自己
  每年都有一大批毕业生毕业,以广西大学为例,今年即将毕业的本科生以及硕士研究生大约有8000多人,可谓人才济济。前来参加训练营的生物化工研究生刘婕说,目前她最需要提高自己的求职技巧,如何在短时间内向企业展示自我,增加求职成功的机会。
  一名参加训练的大四学生说,大学四年学了不少专业知识,现在临近毕业找工作了,却对未来一片迷茫,不知道做什么好,也不知道自己合适做什么。而另一同学则表示,因为缺乏社会经历,应聘时他们不了解用人单位喜欢怎样的人才,也不知道该如何在短时间能更好地表现自己。
  支招
  南宁电力铁塔公司资源部相关负责人说,用人单位招人时,不一定要求职者担任很重很苦的工作,但却希望招到的员工有吃苦耐劳的品质。
  广西凯源铁塔公司人力资源部工作人员说,企业很需要有能力的人,求职者最好能在短时间内展示自己的能力,而不是一开始就跟企业提待遇,企业比较反感这类求职者,还没有到公司工作就提报酬。
  担心初进职场不适应
  昨日开营的求职训练营将为应届毕业生进行为期6个月的训练活动,包括户外素质拓展训练、企业面对面交流等。
  昨日上午,在进行一系列拓展活动过后,不少学生表示,他们不仅增强了求职信心,还提高了解决困难的能力、团队合作意识。“但找到工作后,我担心因为缺乏经验,我们在职场初期会磕磕碰碰,甚至不适应,如果能多获得一些帮助就好了。”一名学生说到。
  帮扶:
  5月至6月期间,广西人才交流服务中心将从“求职训练营”中选择8名毕业生,对其开展一对一结对帮扶,对帮扶毕业生开展测评、就业指导、岗位信息、培训等项目。在帮助毕业生实现初次就业后,求职训练营还将对其职场发展给予关注,为其提供职业发展建议。
 

 

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